Le rôle du coach en entreprise

  • Améliorer sa confiance en soi.
  • Améliorer l'équilibre vie privée/vie professionnelle.
  • Développer des opportunités de carrière.
  • Améliorer et développer le management de l'entreprise.
  • Améliorer la gestion,  le relationnel et la communication.
  • Améliorer le fonctionnement avec l'équipe.
  • Gérer une prise de poste.
  • Améliorer les performances professionnelles.
  • Améliorer les compétences interpersonnelles.
  • Gestion des conflits et du stress.
  • Accompagnement des changements dans l'entreprise.
  • Recherche de l'équilibre entre le bien être et l'efficacité.